{"id":40481,"date":"2023-05-15T16:22:40","date_gmt":"2023-05-15T06:22:40","guid":{"rendered":"https:\/\/flippa.com\/blog\/?p=40481"},"modified":"2025-06-09T23:06:53","modified_gmt":"2025-06-09T13:06:53","slug":"baby-boomer-chance-8-schritte-unternehmen-von-rentnern-kaufen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/flippa.com\/blog\/de\/baby-boomer-chance-8-schritte-unternehmen-von-rentnern-kaufen\/","title":{"rendered":"Die Chance der Baby-Boomer-Generation: 8 Schritte f\u00fcr Unternehmer zum Erwerb von Unternehmen von Ruhest\u00e4ndlern"},"content":{"rendered":"\n<p>Die Baby-Boomer, eine Generation, die gemeinhin als zwischen 1946 und 1964 geboren definiert wird, n\u00e4hern sich dem Ruhestand, was zu weitreichenden M\u00f6glichkeiten f\u00fcr Unternehmens\u00fcbernahmen f\u00fchren wird. Um pr\u00e4zise zu sein, k\u00f6nnten in den kommenden Jahren etwa <a href=\"https:\/\/www.businessdit.com\/baby-boomer-business-owner-statistics\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">12 Millionen Privatunternehmen<\/a> zum Verkauf stehen, da die Boomer ihre Unternehmen zu Geld machen m\u00f6chten.  <\/p>\n\n<p>Diese Gelegenheit wird von ambitionierten Unternehmern nicht unbeachtet bleiben, die bereits erkennen, dass sie nicht nur ein erfolgreiches Unternehmen erwerben, sondern auch von der Erfahrung und Marktkenntnis der seller profitieren k\u00f6nnen. Scheidende Unternehmenseigent\u00fcmer werden darauf bedacht sein, ihr Lebenswerk in sichere H\u00e4nde zu \u00fcbergeben und werden h\u00f6chstwahrscheinlich bereit sein, den neuen Eigent\u00fcmern fachkundige Anleitung zu bieten &#8211; einer von vielen Vorteilen.  <\/p>\n\n<p>Dieser Artikel wird diese <a href=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/an-inside-look-at-launching-and-funding-an-online-business\/\">neue Marktchance<\/a> er\u00f6rtern und darlegen, weshalb Unternehmer Betriebe von Ruhest\u00e4ndlern erwerben sollten, anstatt ein weniger etabliertes Unternehmen zu kaufen oder ihr eigenes Unternehmen zu gr\u00fcnden. Dar\u00fcber hinaus werden wir einige hilfreiche Hinweise geben, wie man eine solche Gelegenheit findet und einen Kauf abschlie\u00dft.  <\/p>\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Die Vorteile des Erwerbs eines bestehenden Unternehmens von einem Ruhest\u00e4ndler<\/h2>\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/buy-existing-business.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-21551\" width=\"833\" height=\"486\" srcset=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/buy-existing-business.png 600w, https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/buy-existing-business-300x175.png 300w\" sizes=\"(max-width: 833px) 100vw, 833px\" \/><\/figure>\n\n<p>Viele Unternehmenseigent\u00fcmer, die sich dem Rentenalter n\u00e4hern, erw\u00e4gen ihre Ausstiegspl\u00e4ne und wie sie m\u00f6glichst viel Kapital zur\u00fcckgewinnen k\u00f6nnen, um ihre sp\u00e4teren Jahre zu genie\u00dfen. Dennoch kann der Kaufpreis eines Unternehmens von einem Ruhest\u00e4ndler immer noch deutlich niedriger sein als die Neugr\u00fcndung eines Unternehmens oder der Kauf eines relativ jungen und aufstrebenden Betriebs.  <\/p>\n\n<p>Es gibt mehrere Vorteile beim Erwerb eines gut etablierten Unternehmens. Einer der Hauptvorteile ist die geringe bis nicht vorhandene Anlaufzeit beim Kauf einer anerkannten Marke, ihrer Kundenbasis und m\u00f6glicherweise einer gut ausgebildeten Belegschaft. Diese solide Basis kann es auch erheblich erleichtern, <a href=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/how-to-raise-capital-for-business\/\">Finanzierungen von Kreditgebern zu sichern<\/a>, wenn Sie das Unternehmen schnell expandieren m\u00f6chten.   <\/p>\n\n<p>Doch vergessen wir nicht den Wert der Person, von der Sie das Unternehmen erwerben. Ihre jahrzehntelange Erfahrung und ihr Know-how k\u00f6nnen genutzt werden, um Ihnen einen optimalen Start zu erm\u00f6glichen. Viele Ruhest\u00e4ndler m\u00f6chten m\u00f6glicherweise nicht sofort alle Z\u00fcgel aus der Hand geben und k\u00f6nnten offen daf\u00fcr sein, in beratender Funktion weiterhin t\u00e4tig zu sein, um unsch\u00e4tzbar wertvolle Ratschl\u00e4ge zu geben und einen reibungslosen \u00dcbergang zu gew\u00e4hrleisten.   <\/p>\n\n<p>Zusammengefasst umfassen die wesentlichen Vorteile des Erwerbs eines etablierten Unternehmens von einem Ruhest\u00e4ndler Folgendes:<\/p>\n\n<ul>\n<li>Potenziell geringere Investition im Vergleich zur Gr\u00fcndung eines eigenen Unternehmens oder zum Kauf eines Start-ups.<\/li>\n\n\n\n<li>Sie erwerben eine etablierte Marke und Kundenbasis.<\/li>\n\n\n\n<li>Das Unternehmen verf\u00fcgt m\u00f6glicherweise bereits \u00fcber eine geschulte Belegschaft.<\/li>\n\n\n\n<li>Die Sicherung von Finanzierungen k\u00f6nnte einfacher sein.<\/li>\n\n\n\n<li>Sie k\u00f6nnen von der Erfahrung und Branchenkenntnis des vorherigen Eigent\u00fcmers profitieren. <\/li>\n<\/ul>\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Wie Baby-Boomer j\u00fcngeren Unternehmern etwas zur\u00fcckgeben<\/h2>\n\n<p>W\u00e4hrend des \u00dcbergangs vom Vollzeit-Unternehmer zum Ruhest\u00e4ndler werden viele Baby-Boomer mehr als bereit sein, den Gesch\u00e4ftsleuten der Zukunft etwas zur\u00fcckzugeben. Viele <a href=\"https:\/\/www.forbes.com\/sites\/markhall\/2022\/01\/25\/unsexy-but-thriving-businesses-the-hidden-opportunity-gifted-to-us-by-baby-boomers\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Personen, die ihre Unternehmen ver\u00e4u\u00dfern<\/a>, werden nach wie vor gro\u00dfen Einfluss in ihren jeweiligen Branchen haben und k\u00f6nnten den Wunsch hegen, in beratender Funktion weiterhin involviert zu bleiben. Einige Ruhest\u00e4ndler k\u00f6nnten sogar in Teilzeit Regulierungsaussch\u00fcssen beitreten und somit wichtige Pers\u00f6nlichkeiten bleiben, die unmittelbaren Respekt genie\u00dfen und andere beeinflussen.  <\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/retiree-entrepreneur-flippa-1024x597.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-21553\" width=\"833\" srcset=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/retiree-entrepreneur-flippa-1024x597.png 1024w, https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/retiree-entrepreneur-flippa-300x175.png 300w, https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/retiree-entrepreneur-flippa-768x448.png 768w, https:\/\/flippa.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/retiree-entrepreneur-flippa.png 1200w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n<p>Der Ruhestand bedeutet nicht, dass eine Person keine neuen Herausforderungen mehr sucht, wobei einige Personen neue Rollen innerhalb der Gemeinschaft \u00fcbernehmen oder ihre F\u00e4higkeiten Wohlt\u00e4tigkeitsorganisationen und gemeinn\u00fctzigen Zwecken zur Verf\u00fcgung stellen. Die Erfahrung und Verbindungen von Baby-Boomer-Unternehmern sollten nicht untersch\u00e4tzt werden, und j\u00fcngere Generationen k\u00f6nnen in hohem Ma\u00dfe von deren Mentorschaft, Unterst\u00fctzung und Anleitung profitieren.  <\/p>\n\n<p>Da die meisten Experten empfehlen, <a href=\"https:\/\/www.comparebanks.co.uk\/guides\/how-to-double-your-money\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">10-15% des Einkommens f\u00fcr einen gesunden Ruhestand zu investieren<\/a>, k\u00f6nnten viele in den Ruhestand gehende Gesch\u00e4ftsleute auch nach neuen finanziellen M\u00f6glichkeiten Ausschau halten, wie etwa Investitionen in wachsende Unternehmen. Daten zeigen, dass Baby-Boomer etwa <a href=\"https:\/\/fortune.com\/recommends\/investing\/baby-boomers-average-net-worth\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">9 Mal wohlhabender<\/a> sind als Millennials, was bedeutet, dass sie sich in einer wesentlich st\u00e4rkeren Position befinden, um spekulative Investitionen zu t\u00e4tigen. Daher sollten junge Unternehmer, die nach zus\u00e4tzlichen Finanzierungsm\u00f6glichkeiten suchen, in Erw\u00e4gung ziehen, diese demografische Gruppe f\u00fcr eine beidseitig vorteilhafte Partnerschaft zu erschlie\u00dfen.   <\/p>\n\n<p>In weniger bedeutsamer Weise werden Rentner auch als gesch\u00e4tzte Kunden neue und bestehende Unternehmen unterst\u00fctzen. Ob sie in Immobilien investieren, das Land bereisen oder einfach ihr Geld bei lokalen Unternehmen ausgeben m\u00f6chten, sie repr\u00e4sentieren einen signifikanten Teil der nationalen und globalen Wirtschaft.  <\/p>\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">8 Schritte zum Erwerb eines Unternehmens von einem Rentner<\/h2>\n\n<p>Beim Kauf eines Unternehmens m\u00fcssen Sie Ihre due diligence durchf\u00fchren, um festzustellen, ob das Unternehmen zu Ihnen passt und zu einem wettbewerbsf\u00e4higen Preis erworben werden kann. Aus diesem Grund haben wir einen kurzen Leitfaden in acht Schritten zusammengestellt, um Sie durch den Prozess zu f\u00fchren. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. F\u00fchren Sie umfangreiche Recherchen durch<\/h3>\n\n<p>Viele Faktoren m\u00fcssen gr\u00fcndlich durchdacht werden, bevor Kaufentscheidungen getroffen werden k\u00f6nnen. Dazu geh\u00f6ren drei Schl\u00fcsselfragen: <\/p>\n\n<ul>\n<li>Welche Art von Unternehmen m\u00f6chten Sie kaufen? <\/li>\n\n\n\n<li>Passt es zu Ihren bestehenden Unternehmen und Erfahrungen?<\/li>\n\n\n\n<li>Was k\u00f6nnen Sie in das Unternehmen einbringen, um es wachsen zu lassen?<\/li>\n<\/ul>\n\n<p>Die Kenntnis der Branche ist ebenfalls entscheidend, wenn Ihr neues Gesch\u00e4ftsvorhaben erfolgreich sein soll. Daher <a href=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/profitable-products\/\">recherchieren Sie jeden Marktbereich<\/a>, um die Nische und m\u00f6gliche Konkurrenz zu verstehen. Eine M\u00f6glichkeit, in der Branche Fu\u00df zu fassen, besteht darin, Messen und Konferenzen zu besuchen und mit Menschen zu sprechen, die jahrelang in diesem Bereich gearbeitet haben, sowie mit Ihren potenziellen Kunden. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Bauen Sie Verbindungen auf<\/h3>\n\n<p>Im Anschluss an den Besuch von Branchenveranstaltungen ist es ratsam, Verbindungen aufzubauen, die Sie m\u00f6glicherweise in die richtige Richtung zu Unternehmen weisen k\u00f6nnen, die zum Verkauf stehen k\u00f6nnten. Nachrichten verbreiten sich schnell, wenn eine Person in den Ruhestand gehen m\u00f6chte. Mit Menschen zu sprechen, die am Puls der Zeit sind, kann Ihnen helfen, einen Schritt voraus zu sein und Ihnen die M\u00f6glichkeit geben, ein Angebot zu machen, bevor das Unternehmen einen online business-Marktplatz oder eine Auktion erreicht.   <\/p>\n\n<p>Unternehmensberater, Makler, Buchhalter und Anw\u00e4lte, die mit Ihrer gew\u00e4hlten Branche verbunden sind, k\u00f6nnen alle unsch\u00e4tzbare Wissensquellen sein. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. F\u00fchren Sie Ihre due diligence durch <\/h3>\n\n<p>Bevor ein Gesch\u00e4ft abgeschlossen werden kann, ist es von entscheidender Bedeutung, dass Sie genau wissen, was Sie kaufen, indem Sie <a href=\"https:\/\/flippa.com\/due-diligence\">due diligence durchf\u00fchren<\/a> und der \u201ePapierspur folgen.\u201c Daher m\u00fcssen Sie alle Gesch\u00e4ftsunterlagen und Konten anfordern, um potenzielle Probleme zu identifizieren, wie geplante Steuerpr\u00fcfungen, Versicherungsstreitigkeiten, anh\u00e4ngige Rechtsstreitigkeiten, bestehende Pfandrechte usw.  <\/p>\n\n<p>F\u00fcr Kapitalgesellschaften und GmbHs sollten Sie auch den Gesellschaftsvertrag und die Satzung pr\u00fcfen und das Unbedenklichkeitszertifikat \u00fcberpr\u00fcfen. Nat\u00fcrlich kann dies ein komplizierter und m\u00fchsamer Prozess sein, daher wird empfohlen, erfahrene Berater zur Unterst\u00fctzung hinzuzuziehen.  <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Analysieren Sie die Konkurrenz<\/h3>\n\n<p>Ein Unternehmen zu kaufen, ohne die Konkurrenz zu kennen, ist ein Rezept f\u00fcr ein Desaster, insbesondere wenn das Unternehmen in einem Gebiet angesiedelt ist, das stark mit Rivalen ges\u00e4ttigt ist, die die gleichen Dienstleistungen oder Produkte anbieten. Das Eintreten in einen hochkompetitiven Markt, w\u00e4hrend man neu in der Branche ist, birgt erhebliche Risiken, und es k\u00f6nnte ratsam sein, stattdessen andere M\u00f6glichkeiten zu verfolgen.  <\/p>\n\n<p>Neben <a href=\"https:\/\/blog.hubspot.com\/marketing\/competitive-analysis-kit\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ihren potenziellen Konkurrenten<\/a> k\u00f6nnte es eine gute Idee sein, mit einigen bestehenden Kunden Kontakt aufzunehmen, um zu ermitteln, warum sie die Dienstleistungen dieses Unternehmens nutzen und was es von der Masse abhebt. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5. Denken Sie an die Zukunft<\/h3>\n\n<p>Sie haben m\u00f6glicherweise ein Unternehmen entdeckt, das zu einem gro\u00dfartigen Preis verf\u00fcgbar ist und zahlreiche Kriterien erf\u00fcllt, wie schuldenfrei zu sein, eine starke Kundenbasis zu haben und keine echte Konkurrenz. Allerdings m\u00fcssen Sie sich auch fragen, was Sie in das Unternehmen einbringen k\u00f6nnen. Und wie k\u00f6nnen Sie es voranbringen und Wachstum erzielen?  <\/p>\n\n<p>Bevor Sie auf der gepunkteten Linie unterschreiben, nehmen Sie sich die Zeit, <a href=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/business-plan-how-important-is-it-in-selling-your-business\/\">einen realisierbaren Plan zu erstellen<\/a> bez\u00fcglich Ihrer Ideen, das Unternehmen in eine neue Richtung zu lenken und wie Sie Gewinne generieren k\u00f6nnen. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">6. Warum sollten sie an Sie verkaufen?<\/h3>\n\n<p>Viele Unternehmensinhaber, die Jahrzehnte in den Erfolg ihrer Unternehmen investiert haben, z\u00f6gern, an Private-Equity-Firmen zu verkaufen, die ihre harte Arbeit nur als eine weitere Verm\u00f6gensanlage betrachten. Dies gibt jungen Unternehmern die Chance, zu vermitteln, warum sie eine viel bessere Option sind und den gleichen Antrieb, die gleichen Werte und Ambitionen haben, die der scheidende Eigent\u00fcmer einst hatte.  <\/p>\n\n<p>Es mag sentimental klingen, aber wenn ein Unternehmen 20, 30 oder vielleicht 40 Jahre lang das Leben einer Person war, m\u00f6chten sie wahrscheinlich sicherstellen, dass es in sichere H\u00e4nde gelangt, die es mit Liebe und Respekt behandeln werden. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">7. Sie m\u00fcssen m\u00f6glicherweise geduldig sein<\/h3>\n\n<p>Selbst nach der Unterzeichnung der Vertr\u00e4ge kann der Zeitraum zwischen dieser Unterzeichnung und dem Abschluss noch einige Zeit in Anspruch nehmen. W\u00e4hrend dieser Zeit ist es erforderlich, dass Sie sich entspannen und eine regelm\u00e4\u00dfige Kommunikation mit den relevanten Parteien aufrechterhalten, um \u00fcber neue Entwicklungen oder Verz\u00f6gerungen informiert zu bleiben. Prozesse wie die Ausstellung neuer Steuernummern, Arbeitgeber-Identifikationsnummern und Gewerbelizenzen k\u00f6nnen alle zur Verl\u00e4ngerung des Zeitrahmens beitragen.   <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">8. Erstellen Sie einen 100-Tage-Plan<\/h3>\n\n<p>Neuen Unternehmensleitern wird empfohlen, einen <a href=\"https:\/\/www.indeed.com\/career-advice\/starting-new-job\/first-100-days-in-a-new-job\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">100-Tage-Plan zu entwerfen<\/a>, einen strukturierten Ansatz, wie sie in den ersten 100 Tagen ihres neuen Unternehmens erfolgreich sein werden. Dieser Plan kann als Leitfaden oder Checkliste dienen, um Ihnen zu helfen, sich fest zu etablieren und eine Plattform aufzubauen, um das Unternehmen auf die n\u00e4chste Stufe zu heben.  <\/p>\n\n<p>Bei der Entwicklung Ihres Plans wird empfohlen, die folgenden Faktoren zu ber\u00fccksichtigen:<\/p>\n\n<ul>\n<li>Ihre Rolle innerhalb des Unternehmens und was von Ihnen erwartet wird<\/li>\n\n\n\n<li>Welche Ressourcen zur Verf\u00fcgung stehen<\/li>\n\n\n\n<li>Wie Sie mit Ihren Kunden in Kontakt treten werden<\/li>\n\n\n\n<li>Aufbau von Lieferantenbeziehungen<\/li>\n\n\n\n<li>Unternehmensf\u00fchrung<\/li>\n\n\n\n<li>Entwicklung von Kern-KPIs<\/li>\n\n\n\n<li>Identifizierung neuer M\u00f6glichkeiten<\/li>\n\n\n\n<li>Beurteilung der aktuellen Belegschaft<\/li>\n\n\n\n<li>Jahresziele und eine langfristige Strategie<\/li>\n<\/ul>\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Schlussfolgerung<\/h2>\n\n<p>Der Kauf eines Unternehmens von einem Ruhest\u00e4ndler kann im Vergleich zum <a href=\"https:\/\/flippa.com\/blog\/how-to-get-a-new-business-off-the-ground\/\">Aufbau eines neuen Unternehmens<\/a> von Grund auf oder zur Investition in ein k\u00fcrzlich gegr\u00fcndetes und nicht etabliertes Unternehmen \u00e4u\u00dferst vorteilhaft sein. Zu den Vorteilen geh\u00f6ren eine bereits loyale Kundenbasis, eine etablierte Marke, Zugang zu Finanzierungen und der Reichtum an Erfahrung und Expertise, die der scheidende Eigent\u00fcmer m\u00f6glicherweise zur Verf\u00fcgung stellen kann.  <\/p>\n\n<p>Wie bei jeder Unternehmens\u00fcbernahme sind jedoch Recherche, due diligence und Marktanalyse erforderlich, um festzustellen, ob dies die richtige Gelegenheit f\u00fcr Sie ist. Gl\u00fccklicherweise k\u00f6nnte der Kauf eines Unternehmens von einem in den Ruhestand gehenden Baby-Boomer mit Geduld und den richtigen Verbindungen der beste gesch\u00e4ftliche Schritt sein, den Sie je machen werden.  <\/p>\n\n<div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Baby-Boomer, eine Generation, die gemeinhin als zwischen 1946 und 1964 geboren definiert wird, n\u00e4hern sich dem Ruhestand, was zu weitreichenden M\u00f6glichkeiten f\u00fcr Unternehmens\u00fcbernahmen f\u00fchren wird. Um pr\u00e4zise zu sein, k\u00f6nnten in den kommenden Jahren etwa 12 Millionen Privatunternehmen zum Verkauf stehen, da die Boomer ihre Unternehmen zu Geld machen m\u00f6chten. 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